Eysenckov test temperamenta 57 vprašanj. Osebni vprašalnik G. Eysenck. (Test EPI z temperamentom. Diagnoza samospoštovanja po Eysencku. Metode določanja temperamenta)

Osebni vprašalnik Hansa Eysencka (EPI) vam bo pomagal, da se naučite svojega temperamenta, določite tip temperamenta, upoštevajoč introvertnost in ekstraverzijo osebnosti ter čustveno stabilnost. Diagnoza samozavesti G. Eysencka je morda klasična metoda za določanje temperamenta in ena najpomembnejših v sodobni psihologiji.

Ko boste prestali preizkus temperamenta Eysenka, boste lahko bolje spoznali svoje lastno jaz, razumeli boste, kaj je vaš lik, in boste lahko v življenju sprejeli pravilnejšo držo. Poznavanje temperamenta vaših najdražjih in prijateljev vam bo pomagalo, da boste udobno živeli v družini in v delovnem kolektivu. Na primer, v nekaterih šolah mora kandidat opraviti preizkus za temperament. V skladu s temi testi bodo oblikovani nadaljnji razredi. Veliko delodajalcev, ki se prijavljajo na delovno mesto, ponujajo tudi test temperamenta, da bi izbrali enega od kandidatov, ki se bo uspešno vključil v ekipo.

Navodila.

Vabimo vas, da odgovorite na 57 vprašanj. Vprašanja so namenjena ugotavljanju vašega običajnega načina vedenja. Poskusite si predstavljati tipične situacije in podajte prvi »naravni« odgovor, ki vam pride na pamet. Če se strinjate z izjavo, ob njeni številki položite znak + (da), če ne, znak - (ne).

Spodbujevalni material za osebni vprašalnik G. Eysenck (EPI temperamentni test. Aysenckova samoocenitvena diagnostika. Tehnika določanja temperamenta).

  1. Ali vam je všeč animacija in vrvež okoli vas?
  2. Imate pogosto nemirni občutek, da želite nekaj, in ne veste kaj?
  3. Ali ste eden tistih ljudi, ki se ne spuščajo čez besedo v vašem žepu?
  4. Ali se včasih počutite srečni in včasih žalostni brez razloga?
  5. Ali ponavadi ostanete v senci na zabavah ali v podjetju?
  6. Ali ste v svojem otroštvu vedno in takoj storili, kar ste naročili?
  7. Ali imate včasih slabo razpoloženje?
  8. Ko vas vleče v prepir, ali raje molčite, v upanju, da se bo vse izšlo?
  9. Ali lahko enostavno spremenite razpoloženje?
  10. Ali vam je všeč biti med ljudmi?
  11. Ste zaradi anksioznosti pogosto izgubili spanje?
  12. Ali si včasih trmast?
  13. Bi lahko rekli, da ste nepošteni?
  14. Ali pogosto dobite dobre misli prepozno?
  15. Ali raje delate sami?
  16. Ali se pogosto ne počutite apatični in utrujeni brez dobrega razloga?
  17. Ali ste živa oseba?
  18. Ali se včasih smejate nespodobnim šalam?
  19. Ali se vam pogosto tako zdi, da se počutite "naveličani"?
  20. Ali se počutite nerodno v kakšni drugi obleki?
  21. Ali se vaše misli pogosto motijo, ko se poskušate osredotočiti na nekaj?
  22. Ali lahko hitro izrazite svoje misli z besedami?
  23. Ali ste pogosto globoko v svojih mislih?
  24. Ste popolnoma brez predsodkov?
  25. Ali vam je všeč šala April Fool?
  26. Ali pogosto razmišljate o svojem delu?
  27. Ali res želite jesti?
  28. Ali potrebujete prijazno osebo, ki bo govorila, ko vas bo motila?
  29. Je zelo neprijetno, če si sposodiš ali prodaš nekaj, ko potrebuješ denar?
  30. Ali se včasih hvališ?
  31. Ste zelo občutljivi na nekatere stvari?
  32. Bi raje bili sami doma kot na dolgočasni zabavi?
  33. Ali včasih toliko skrbi, da ne moreš dolgo sedeti?
  34. Ali ste nagnjeni k načrtovanju svojih zadev previdno in prej, kot bi smelo?
  35. Ali ste omotični?
  36. Ali vedno odgovarjate na e-pošto takoj po branju?
  37. Ali se z zadevo bolje ukvarjate, če razmišljate o sebi, namesto da o tem razpravljate z drugimi?
  38. Ste že kdaj imeli kratko sapo, tudi če niste naredili nobenega težkega dela?
  39. Ali je mogoče reči, da ste oseba, ki ne mara, da bi bilo vse, kar bi moralo biti točno tako?
  40. Ali raje načrtujete več kot ukrepate?
  41. Ali včasih odložite za jutri, kaj morate storiti danes?
  42. Ali ste nervozni na mestih, kot so dvigalo, podzemna železnica, predor?
  43. Ko se srečate z vami, ali ste ponavadi prvi, ki prevzame pobudo?
  44. Ali imate hude glavobole?
  45. Ali ponavadi menite, da se bo vse uredilo in se normaliziralo?
  46. Ste že kdaj lagali v svojem življenju?
  47. Ali včasih reče prva stvar, ki pride na misel?
  48. Kako dolgo se po izkušnji sramujete?
  49. Ali ste običajno zaprti z vsemi, razen s prijatelji?
  50. Ali pogosto prideš v težave?
  51. Ali vam radi pripovedujejo zgodbe prijateljem?
  52. Ali raje osvojite več kot izgubite?
  53. Ali se v družbi ljudi nad vami pogosto počutite nerodno?
  54. Kadar so okoliščine proti vam, ponavadi mislite, kljub temu, kaj je vredno narediti?
  55. Ali pogosto posesate pod žlico pred pomembno zadevo?

Ključ, obdelava rezultatov osebnega vprašalnika G. Eysenck (EPI temperamentni test. Aysenkova samoocenitvena diagnostika. Metoda določanja temperamenta)

Extroversion - introversion:

  • »Da« (+): 1, 3, 8, 10, 13, 17, 22, 25, 27, 39, 44, 46, 49, 53, 56;
  • "Ne" (-): 5, 15, 20, 29, 32, 34, 37, 41, 51.

Nevrotika (čustvena stabilnost - čustvena nestabilnost):

  • »Da« (+): 2, 4, 7, 9, 11, 14, 16, 19, 21, 23, 26, 28, 31, 33, 35, 38, 40, 43, 45, 47, 50, 52 55, 57.

"Lestvica laži":

  • "Da" (+): 6, 24, 36;
  • »Ne« (-): 12, 18, 30, 42, 48, 54.

Odgovori, ki ustrezajo ključu, so ocenjeni na 1 točko.

Interpretacija rezultatov osebnega vprašalnika G. Eysenck (EPI test temperamenta. Aysenckova samoocenitvena diagnostika. Metoda določanja temperamenta)

Pri analizi rezultatov je treba upoštevati naslednje smernice.

Extroversion - introversion:

  • več kot 19 - svetlo extrovert
  • več kot 15 - ekstrovert
  • več kot 12 - nagnjenost k ekstraverziji,
  • 12 - povprečna vrednost
  • manj kot 12 - nagnjenost k introverziji,
  • manj kot 9 - introvert,
  • manj kot 5 - globok introvert.

Nevrotika:

  • več kot 19 - zelo visoka raven nevrotizma,
  • več kot 13 - visoka stopnja nevrotizma,
  • 9 - 13 - povprečna vrednost
  • manj kot 9 - nizka stopnja nevrotizma.

Laži:

  • več kot 4 - neiskrenost odgovorov, kar dokazuje tudi neko dokazno vedenje in usmerjenost subjekta k socialni odobritvi,
  • manj kot 4 - norma.

Opis obsega

Ekstrovertnost - introverzija

Opisuje tipično ekstrovertiranje, avtor pa opozarja na svojo družabnost in usmerjenost posameznika na zunaj, na širok krog znancev, potrebo po stikih. Deluje pod vplivom trenutka, impulzivnega, hitrega, brezskrbnega, optimističnega, dobrohotnega, vesel. Raje gibanje in delovanje, nagnjenost k agresivnosti. Občutki in čustva nimajo stroge kontrole, ki so nagnjeni k tveganim dejanjem. Na to se ne more vedno zanašati.

Tipičen introvert je mirna, sramežljiva, introjektivna oseba, ki je nagnjena k samoanalizi. Omejena in oddaljena od vseh, razen bližnjih prijateljev. Načrtuje in razmišlja o svojih dejanjih vnaprej, ne verjame v nenaden poziv, je resen pri sprejemanju odločitev, ljubi red v vsem. Nadzira svoja čustva, ni lahko zlomiti. Ima pesimizem, visoko vrednoti moralne standarde.

Nevrotika

Značilnost čustvene stabilnosti ali nestabilnosti (čustvena stabilnost ali nestabilnost). Nevrotika je po nekaterih virih povezana z labilnostjo živčnega sistema. Čustvena stabilnost je značilnost, ki izraža ohranjanje organiziranega vedenja, situacijsko osredotočenost v običajnih in stresnih situacijah. Zanj je značilna zrelost, odlična prilagodljivost, odsotnost velike napetosti, tesnoba in tudi težnja k vodenju in družabnosti. Nevroticizem se izraža v skrajni živčnosti, nestabilnosti, slabi prilagodljivosti, nagnjenosti k hitri spremembi razpoloženja (labilnost), občutkom krivde in tesnobe, tesnobi, depresivnim reakcijam, odvračanju pozornosti, nestabilnosti v stresnih situacijah. Nevrotika ustreza emocionalnosti, impulzivnosti; neenakost v stikih z ljudmi, nestanovitnost interesov, dvom o samem sebi, izrazita občutljivost, vtisljivost, nagnjenost k razdražljivosti. Za nevrotično osebnost so značilni neustrezno močni odzivi na dražljaje, ki jih sprožijo. Posamezniki z visoko stopnjo nevrotizma v neželenih stresnih situacijah lahko razvijejo nevrozo.

Krog Aysenk.


Pojasnilo za risbo "Krog Eysenk":

Sanguine = stabilno + ekstravertirano

Phlegmatic = stabilno + introvertirano

Melanholičen = nestabilen + introvertiran

Kolerično = nestabilno + ekstravertirano

Predstavitev rezultatov na lestvici ekstraverzije in nevrotizma se izvaja s koordinatnim sistemom. Interpretacija dobljenih rezultatov se izvaja na podlagi psiholoških značilnosti posameznika, ki ustrezajo določenemu kvadratu koordinatnega modela, pri čemer se upošteva stopnja izraženosti posameznih psiholoških lastnosti in stopnja zanesljivosti pridobljenih podatkov.

S pomočjo podatkov iz fiziologije višjega živčnega delovanja Aysenck domneva, da so močni in šibki tipi po Pavlovih zelo blizu ekstravertiranim in introvertiranim tipom osebnosti. Narava introverzije in ekstraverzije je vidna v prirojenih lastnostih centralnega živčnega sistema, ki zagotavljajo ravnotežje v procesih vzburjenja in zaviranja.

Tako lahko z uporabo anketnih podatkov o lestvicah ekstraverzije, introverzije in nevrotizma izpeljemo indekse osebnostnega temperamenta po Pavlovljevi klasifikaciji, ki opisuje štiri klasične tipe: sangvinični (glede na glavne lastnosti osrednjega živčnega sistema je označena kot močna, uravnotežena, mobilna), holerična (močna, neuravnotežen, agilen), flegmatičen (močan, uravnotežen, inerten), melanholičen (šibek, neuravnotežen, inerten).

»Čisto« sangvinka(visoka ekskluzivnost in nizek nevroticizem)   se hitro prilagodi novim razmeram, hitro se približuje ljudem, je družaben. Občutki se zlahka pojavijo in spreminjajo, čustvene izkušnje so praviloma plitke. Obrazni izrazi so bogati, okretni, izrazni. Nekoliko nemiren, potrebuje nove vtise, nezadostno uravnava svoje impulze, ne ve, kako se strogo držati določenega urnika, življenja, sistema dela. V zvezi s tem, ne more uspešno izvesti primer, ki zahteva enako porabo sil, dolgoročno in metodično napetost, vztrajnost, trajno pozornost, potrpljenje. V odsotnosti resnih ciljev se razvijajo globoke misli, ustvarjalna dejavnost, površnost in nestalnost.

Kolerik   (visoka ekstraverzija in visok nevrotizem)   značilna povečana razdražljivost, intermitentna dejanja. Zanj je značilna ostrina in hitrost gibanja, moč, impulzivnost, svetlo izražanje čustvenih izkušenj. Zaradi pomanjkanja ravnotežja, ki ga očara delo, je nagnjen k temu, da deluje z vso močjo, da izčrpa več, kot bi moral. Javni interesi, temperament se kaže v pobudi, energiji, načelih. V odsotnosti duhovnega življenja se holerični temperament pogosto izraža v razdražljivosti, učinkovitosti, inkontinenci, vročem temperamentu in nezmožnosti, da bi se pod čustvenimi okoliščinami obvladovali.

Flegmatično (visoka introvesija in visok nevrotizem) zaznamuje razmeroma nizka raven obnašanja dejavnosti, katere nove oblike se razvijajo počasi, vendar so vztrajne. Ima počasnost in umirjenost v akciji, obrazne izraze in govor, enakomernost, stalnost, globino občutkov in razpoloženja. Vztrajno in vztrajno "delavec življenja", je le redko izgubi živce, ni nagnjen k vplivajo, ki jih izračuna svojo moč, prinaša zadevo do konca, je celo v odnosih, zmerno družaben, ne mara govoriti zaman. Prihrani energijo, odpadki pa ne zapravljajo. Odvisno od pogojev se v nekaterih primerih znajo za flegmatiko značilne "pozitivne" lastnosti - vzdržljivost, globina misli, stalnost, temeljitost itd., V drugih - letargija, brezbrižnost do okolja, lenoba in pomanjkanje volje, revščina in šibkost čustev, nagnjenost k opravljanju samo običajni ukrepi.

Melanholičen   (visoka introverzija in visok nevrotizem).   Njegova reakcija pogosto ne ustreza moči dražljaja, obstaja globina in stabilnost občutkov s šibkim izrazom. Težko mu je, da se dolgo osredotoči na nekaj. Močni učinki pogosto povzročajo podaljšano zaviralno reakcijo v melanholičnem (padec rok). Za njega sta značilni zadržanost in motena gibljivost in govor, sramežljivost, strah, neodločnost. V normalnih pogojih je melanholija globoka, informativna oseba, lahko je dober delavec, uspešno se spopada z življenjskimi nalogami. V neugodnih razmerah se lahko spremeni v zaprto, prestrašeno, zaskrbljeno, ranljivo osebo, ki je nagnjena k težkim notranjim izkušnjam takšnih življenjskih okoliščin, ki jih sploh ne zaslužijo.

Več informacij lahko najdete v knjiga "Test Eysenk".

Aysenkov test Opredelitev tipov temperamenta

Dodelitev preskusa

Vprašalnik je namenjen diagnosticiranju ekstraverzija, introverzija   in nevrotizemVključuje tudi devet vprašanj, ki sestavljajo »lestvico laži«. Odgovori, ki ustrezajo ključu, so ocenjeni na eni točki. G. Eisenk   razvila dve različici tega vprašalnika (A in B), ki omogoča, na primer, izvedbo ponavljajoče se študije po teh ali drugih eksperimentalnih postopkih, pri čemer se izključi možnost spominjanja predhodno danih odgovorov.

Navodila za test

»Vabljeni ste, da odgovorite na 57 vprašanj. Vprašanja so namenjena ugotavljanju vašega običajnega načina vedenja. Poskusite predstaviti tipične situacije in podajte prvi »naravni« odgovor, ki vam pride na misel. Odgovorite hitro in natančno. Ne pozabite, da ni "dobrih" ali "slabih" odgovorov. Če se strinjate z izjavo, ob njeni številki položite znak + (da), če ne - (ne). "

Preskusni material

Besedilo vprašalnika (možnost A)

    Ali pogosto doživljate nove vtise, motnje in močne občutke?

    Ali pogosto menite, da potrebujete prijatelje, ki vas lahko razumejo, spodbujajo ali sočustvujejo z vami?

    Se vam zdi brezskrbna oseba?

    Ali vam je zelo težko odreči svoje namere?

    Ali razmišljate o vašem podjetju počasi in raje počakate, preden ukrepate?

    Ali vedno držite svoje obljube, tudi če vam to ni donosno?

    Ali pogosto doživljate vzpone in padce?

    Ali ponavadi delate in hitro govorite, ali porabite veliko časa za razmišljanje?

    Ste kdaj čutili, da ste nezadovoljni, čeprav za to ni bilo resnega razloga?

    Ali je res, da lahko v sporu odločate o vsem?

    Se vam je sram, če želite spoznati nekoga nasprotnega spola, ki vam je všeč?

    Si kdaj jezen, ko se razjeziš?

    Ali se pogosto dogaja, da pod vplivom trenutka delujete premišljeno?

    Ali ste pogosto zaskrbljeni zaradi misli, ki je ne bi smeli storiti ali povedati?

    Ali raje berete knjige za srečanje z ljudmi?

    Ali je res, da ste zlahka poškodovani?

    Ali želite biti v podjetju pogosto?

    Ali imate včasih misli, ki jih ne želite deliti z drugimi ljudmi?

    Ali je res, da ste včasih tako polni energije, da vse gori v vaših rokah in včasih čutite močno letargijo?

    Ali skušate omejiti svoj krog znancev na manjše število vaših najbližjih prijateljev?

    Sanjaš veliko?

    Ko ti kličejo, ali odgovarjaš isto?

    Ali se pogosto počutite krive?

    Imate pogosto občutek, da ste krivi?

    Ali ste včasih sposobni dati svobodo svojim občutkom in se brezskrbno zabavati z veselim podjetjem?

    Ali lahko rečete, da so vaši živci pogosto raztegnjeni do meje?

    Boste postali živa in zabavna oseba?

    Po opravljenem dejanju, kako pogosto se vračate k njemu in mislite, da bi lahko bolje delali?

    Se počutite nemirno v velikem podjetju?

    Ali prenašate govorice?

    Ali ste kdaj zaspali, ker vam pridejo v misel različne misli?

    Kaj vam je ljubše, če želite nekaj vedeti: poiščite ga v knjigi (odgovor je »Da«) ali vprašajte prijatelje (odgovor je »Ne«)?

    Imate palpitacije srca?

    Ali vam je všeč delo, ki zahteva koncentracijo?

    Imate napade tresenja?

    Ali vedno govoriš resnico?

    Ali vam je kdaj neprijetno biti v podjetju, kjer se vsakdo norca drug od drugega?

    Si nadležno?

    Ali vam je všeč delo, ki zahteva hitro ukrepanje?

    Je res, da vas pogosto preganjajo misli o različnih težavah in »grozotah«, ki bi se lahko zgodile, čeprav se je vse dobro končalo?

    Ali je res, da ste počasi v gibanju in počasi?

    Ste že kdaj zamudili na delo ali se srečali z nekom?

    Imate pogosto nočne more?

    Ali je res, da imate radi govoriti toliko, da ne zamudite nobene priložnosti za pogovor z novo osebo?

    Vas moti kakšna bolečina?

    Ali bi se razburili, če dolgo ne bi videli prijateljev?

    Lahko sebe imenuješ živčen človek?

    Ali obstajajo prijatelji med vašimi znanci, ki vam očitno niso všeč?

    Bi lahko rekli, da ste samozavestna oseba?

    Ali se zlahka dotaknete kritike vaših pomanjkljivosti ali vašega dela?

    Ali je težko dobiti resnično zadovoljstvo od dogodkov, v katerih sodeluje veliko ljudi?

    Ali vas skrbi, da ste slabši od drugih?

    Bi lahko animacijo pripeljali v dolgočasno podjetje?

    Ali kdaj govorite o stvareh, ki jih sploh ne razumete?

    Vas skrbi vaše zdravje?

    Vam je všeč, da se norčujete iz drugih?

    Imate nespečnost?

Ključ do testa

Extraversionintroverzija:

    « ja»(+): 1, 3, 8, 10, 13, 17, 22, 25, 27, 39, 44, 46, 49, 53, 56;

    « ne(-): 5, 15, 20, 29, 32, 34, 37, 41, 51.

Nevrotika   (čustvena stabilnost - čustvena nestabilnost): " ja"(+): 2, 4, 7, 9, 11, 14, 16, 19, 21, 23, 26, 28, 31, 33, 35, 38, 40, 43, 45, 47, 50, 52, 55 , 57. “ Lestvica laži»:

    « ja(+): 6, 24, 36;

    « ne(-): 12, 18, 30, 42, 48, 54.

Obdelava rezultatov preskusa

Odgovori, ki ustrezajo ključu, so ocenjeni na 1 točko. Pri analizi rezultatov je treba upoštevati naslednje smernice. Extraversion:

    več kot 19 - svetlo extrovert

    več kot 15 - ekstrovertna

    12 - povprečna vrednost

    manj kot 9 - introvert,

    manj kot 5 - globok introvert.

Nevrotika :

    več kot 19 - zelo visoka raven nevrotizma,

    več kot 14 - visoka stopnja nevrotizma,

    9 - 13 - povprečna vrednost

    manj kot 7 - nizka stopnja nevrotizma.

Laži:

    več kot 4 - neiskrenost odgovorov, kar dokazuje tudi neko dokazno vedenje in usmerjenost subjekta k socialni odobritvi,

    manj kot 4 - norma.

Interpretacija rezultatov preskusov

Predstavitev rezultatov na lestvicah ekstraverzija   in nevrotizem   koordinatnega sistema. Interpretacija dobljenih rezultatov se izvaja na podlagi psiholoških značilnosti posameznika, ki ustrezajo temu ali drugemu kvadratu koordinatnega modela, pri čemer se upošteva stopnja izraženosti posameznih psiholoških lastnosti in stopnja zanesljivosti pridobljenih podatkov. Risanje podatkov iz fiziologije višjega živčnega delovanja, Eysenck   izraža hipotezo, da močni in šibki tipi, glede na Pavlovzelo blizu ekstrovertiranim in introvertiranim tipom osebnosti. Narava introverzije in ekstraverzije je vidna v prirojenih lastnostih centralnega živčnega sistema, ki zagotavljajo ravnotežje v procesih vzburjenja in zaviranja. Tako lahko z uporabo anketnih podatkov o lestvicah ekstraverzije, introverzije in nevrotizma izpeljemo indikatorji temperamentapo Pavlovovi klasifikaciji, ki je opisala štiri klasične vrste: sangvinka   (o glavnih lastnostih centralnega živčnega sistema je označen kot močan, uravnotežen, okreten), holerična oseba   (močna, neuravnotežena, okretna), flegmatična oseba   (močna, uravnotežena, inertna), melanholičen   (šibka, neuravnotežena, inertna). »Čisto« sangvinka   se hitro prilagodi novim razmeram, hitro se približuje ljudem, je družaben. Občutki se zlahka pojavijo in spreminjajo, čustvene izkušnje so praviloma plitke. Obrazni izrazi so bogati, okretni, izrazni. Nekoliko nemiren, potrebuje nove vtise, nezadostno uravnava svoje impulze, ne ve, kako se strogo držati določenega urnika, življenja, sistema dela. V zvezi s tem, ne more uspešno izvesti primer, ki zahteva enako porabo sil, dolgoročno in metodično napetost, vztrajnost, trajno pozornost, potrpljenje. V odsotnosti resnih ciljev se razvijajo globoke misli, ustvarjalna dejavnost, površnost in nestalnost. Kolerik značilna povečana razdražljivost, intermitentna dejanja. Zanj je značilna ostrina in hitrost gibanja, moč, impulzivnost, svetlo izražanje čustvenih izkušenj. Zaradi pomanjkanja ravnotežja, ki ga očara delo, je nagnjen k temu, da deluje z vso močjo, da izčrpa več, kot bi moral. Javni interesi, temperament se kaže v pobudi, energiji, načelih. V odsotnosti duhovnega življenja se holerični temperament pogosto izraža v razdražljivosti, učinkovitosti, inkontinenci, vročem temperamentu in nezmožnosti, da bi se pod čustvenimi okoliščinami obvladovali. Flegmatično   zaznamuje razmeroma nizka raven obnašanja dejavnosti, katere nove oblike se razvijajo počasi, vendar so vztrajne. Ima počasnost in umirjenost v akciji, obrazne izraze in govor, enakomernost, stalnost, globino občutkov in razpoloženja. Vztrajno in vztrajno "delavec življenja", je le redko izgubi živce, ni nagnjen k vplivajo, ki izračuna svojo moč, prinaša zadevo do konca, je celo v odnosih, zmerno družaben, ne mara govoriti zaman. Prihrani energijo, odpadki pa ne zapravljajo. Odvisno od pogojev se v nekaterih primerih znajo za flegmatiko značilne »pozitivne« lastnosti - vzdržljivost, globina misli, konstantnost, temeljitost itd. samo običajni ukrepi. Melanholičen. Njegova reakcija pogosto ne ustreza moči dražljaja, obstaja globina in stabilnost občutkov s šibkim izrazom. Težko mu je, da se dolgo osredotoči na nekaj. Močni učinki pogosto povzročajo podaljšano zaviralno reakcijo v melanholičnem (padec rok). Za njega sta značilni zadržanost in motena gibljivost in govor, sramežljivost, strah, neodločnost. V normalnih pogojih je melanholija globoka, informativna oseba, lahko je dober delavec, uspešno se spopada z življenjskimi nalogami. V neugodnih razmerah se lahko spremeni v zaprto, prestrašeno, zaskrbljeno, ranljivo osebo, ki je nagnjena k težkim notranjim izkušnjam takšnih življenjskih okoliščin, ki jih sploh ne zaslužijo.

Osebnostni testi

Test osebnosti so psihodiagnostične tehnike, katerih cilj je ocenjevanje čustveno-volilnih komponent posameznikove duševne dejavnosti (odnosi, motivacija, interesi, čustva, obnašanje) v določenih socialnih situacijah. S pomočjo takšnih testov se določijo stabilne individualne značilnosti osebe, ki določajo njegovo delovanje. Konvencionalno lahko osebnostne teste na temo in namen psihološke diagnoze razdelimo v tri velike skupine.

Za prvi izmed njih so vprašalniki za več osebnosti,   dajanje različnih celovitih ocen stopnje razvitosti psiholoških osebnostnih lastnosti. Med njimi je 16-faktorski osebni vprašalnik R. Cattell (16PF), vprašalnik za več dejavnikov v Minnesoti (multidisciplinarni) (MMPI), nekateri osebni vprašalniki G. Ayzenka itd.

Druga skupina vključuje projektivne testne metode.na podlagi nobenih posebnih spodbud. Subjekti so vabljeni, da razlagajo, dopolnjujejo, razvijajo te spodbude. Na primer, za razlago vsebine slike ploskve, dokončanje nedokončanih stavkov, razlago negotovih obrisov madežev s črnilom itd.

Tretjo skupino sestavljajo preskusne metode, ki določajo nekatere stabilne osebnostne značilnosti.   (temperament, individualne lastnosti osebnosti, motivacijske in čustvene manifestacije itd.).

Vprašalniki za več osebnosti.

Multifaktorski vprašalniki osebnosti 16PF in MMPI so povezani z imeni ustvarjalcev teorije pekla - R. Cattell, G. Olport in G. Ayzen. R. Cattell je v procesu eksperimentalnih raziskav osebnosti uvedel metodo faktorske analize. Opredelil je, opisal in preučil številne dejansko obstoječe dejavnike (lastnosti) osebnosti. Trenutno je teorija lastnosti, ki jih je ustvaril R. Cattell, ena od glavnih splošnih psiholoških teorij osebnosti. V skladu s to teorijo se ljudje med seboj razlikujejo glede na množico in stopnjo razvoja svojih ločenih neodvisnih značilnosti. Uporaba faktorske analize se zniža na nujno in zadostno minimalno število različnih kazalnikov za ocenjevanje osebnosti, ki je rezultat testiranja, anketiranja, življenjskih opazovanj in samoanalize. V procesu dela na zavesti multifaktorskega osebnega vprašalnika 16PF. R. Cattell je opredelil 16 različnih osebnih dejavnikov. Vsak od njih je prejel dvojno ime, ki označuje stopnjo razvoja - močno in šibko. Multifaktorski vprašalnik o osebnosti 16PF je sestavljen iz 105 vprašanj, na katera odgovarja udeleženec, pri čemer izbere eno od treh možnosti. V posebnem obrazcu za odgovore predmet označuje izbrane alternative za vsak od 105 vprašanj. Na koncu testa se točke izračunajo za vsakega od 16 osebnih dejavnikov. V skladu z dobljenimi rezultati se oblikuje profil osebnosti subjekta. Testni podatki se analizirajo in interpretirajo. Med drugimi vprašalniki o osebnosti, ki se na Zahodu široko uporabljajo za preučevanje osebnosti, izvajanje tipološkega pristopa v psiholoških raziskavah, je treba opozoriti na Multisisciplinarni osebni vprašalnik Minnesote (MMPI). S.Hatuem, J.Mackinley, G.Olport so sodelovali pri razvoju tega vprašalnika. Zasluga G.Olporta je spodbujanje postulata o ekskluzivnosti osebe - vsaka oseba je edinstvena in individualna, je nosilec posebne kombinacije lastnosti in potreb (značilnosti). Komplet teh funkcij je jedro osebnosti, daje ekskluzivnost in edinstvenost. Na podlagi MMPI testa je izdelan profil osebnosti, izvedena je faktorska analiza podatkov o preskusu in predstavljeni dejavniki, kazalci ekstroverzije in nevrotizma. Multidisciplinarni osebni vprašalnik Minnesota (MMI) se pogosto uporablja v psihodiagnostičnih študijah v Rusiji. Zlasti veliko dela na prilagajanju vprašalnika v osemdesetih letih prejšnjega stoletja je bilo opravljeno na Psihoneurološkem inštitutu v Leningradu. VM Bekhtereva, kot tudi moskovski psihologi. Upoštevati je treba, da imajo značilnosti uporabe MMPI testa določen vpliv na starost, spol, izobrazbo in odnos subjektov do testnega postopka.

Osebni vprašalniki G. Ayzenkonamenjen je diagnosticiranju treh osnovnih dimenzij osebnosti: ekstraverzija - introvertnost, nevtralizem in psihoticizem. Ekstroverzija je značilnost individualnih psiholoških razlik osebe, katere ekstremni poli ustrezajo usmerjenosti posameznika ali fenomenom njegovega subjektivnega sveta (introverzija). Nevroticizem je koncept, ki se uporablja za označevanje osebe s čustveno nestabilnostjo, povečano anksioznostjo, slabim zdravjem, avtonomnimi motnjami. Ta dejavnik je tudi biopolar. Za enega od njegovih polov je značilna čustvena stabilnost, druga pa čustvena nestabilnost. Emocionalna stabilnost je neločljivo povezana s sangvinično in flegmatično, čustveno nestabilnostjo v holeričnem in melanholičnem. Nevrotizem, po G. Eisenku, ni identičen z nevrozo. Vendar se pri posameznikih z visokimi stopnjami te lestvice v neugodnih razmerah lahko razvije nevroza. Po mnenju G. Eisenka visoke stopnje ekstraverzije in nevrotizma ustrezajo diagnozi histerije, visoka stopnja introverzije in nevrotizma pa ustreza tesnobi in reaktivnosti depresije. Glede na enega od vprašalnikov G. Ayzenka lahko določimo mesto subjekta v dvofaktorskem modelu ekstraverzije in nevtrotizma ter vrsto temperamenta. G. Eisenk   razvil dve različici te tehnike ( A in V ), ki se razlikujejo le v besedilu vprašalnika. Prisotnost dveh oblik omogoča psihologu, da izvede ponavljajoče se raziskave, s čimer se odpravi možnost spominjanja predhodno danih odgovorov.

Eysenckov EPI test (57 vprašanj)

Vprašanja:

1. Ali pogosto doživljate nove vtise, »rdečice«, doživljate navdušenje?

2. Ali pogosto menite, da potrebujete prijatelje, ki vas razumejo, lahko spodbujajo ali udobje?

3. Ali menite, da ste neškodljiva oseba?

4. Ali vam je zelo težko odreči svoje namere?

5. Ali menite, da vaše podjetje počasi, raje počakate, preden delate?

6. Ali vedno držite svoje obljube, ne glede na to, da vam to ni donosno?

7. Ali imate pogosto vzpone in padce?

8. Na splošno govorite in ukrepate hitro, ne da bi ustavili razmišljanje?

9. Ali ste kdaj imeli občutek, da ste »nesrečna« oseba, čeprav za to ni bilo resnega razloga?

10. Ali je res, da bi lahko skoraj vse odločili, če bi šlo v spor?

11. Ali se vam je sram, če želite začeti pogovor z lepim (st) tujcem (koi)?

12. Ali se kdaj razjezite, ko izgubite živce?

13. Ali se pogosto zgodi, da delate pod vplivom ene minute?

14. Ali vas pogosto mučijo misli o tem, kaj ne bi smeli narediti ali reči?

15. Ali imate raje knjige za srečanje z ljudmi?

16. Ali je res, da ste zelo lahko poškodovani?

17. Ali pogosto radi obiskujete podjetje?

18. Ali imate pogosto takšne misli, od katerih bi vas bilo sram?

19. Ali je res, da ste včasih polni energije, da je vse v vaših rokah in včasih povsem počasno?

20. Ali raje imate manj prijateljev, še posebej pa vam je blizu?

21. Ali sanjate veliko?

22. Kdaj ti kličejo, ali odgovarjaš isto?

23. Ali se pogosto počutite mučeni zaradi krivde?

24. Ali so vse vaše navade dobre in zaželene?

25. Ali ste sposobni dati občutek občutkom in se z veseljem in zabavo zabavati v hrupni kampanji?

26. Ali je mogoče reči o vas, da so vaši živci pogosto raztegnjeni do meje?

27. Imate ugled, da ste veseli in živahni?

28. Po opravljenem delu, kako pogosto se vračate k njemu in mislite, da bi lahko delali bolje?

29. Ali se ponavadi počutite mirni, ko ste v kampanji?

30. Ali kdaj slišite govorice?

31. Ali se kdaj zgodi, da ne morete spati, ker vam različne misli gredo v glavo?

32. Če želite izvedeti nekaj o tem, ali želite raje brati o tem v knjigi, kot pa vprašati prijatelje?

33. Ali imate srčni utrip?

34. Ali vam je všeč delo, ki zahteva veliko pozornosti?

35. Ali imate tresenje?

36. Če bi vedeli, da se to, kar ste rekli, nikoli ne bo razkrilo, bi se vedno izražali v duhu splošno sprejetega?

37. Ali je za vas neprijetno, če ste v kampanji, kjer se norčujejo drug od drugega?

38. Ali ste razdražljivi?

39. Ali imate radi delo, ki zahteva hitro ukrepanje?

40. Ali je res, da vas pogosto preganjajo misli o različnih težavah in grozotah, ki bi se lahko zgodile, čeprav je bilo vse konec.

dobro?

41. Ali ste v gibanju počasi in počasi?

42. Ali ste že kdaj zamudili na datum ali delo?

43. Ali imate pogosto nočne more?

44. Je res, da imate radi govoriti toliko, da nikoli ne zamudite priložnosti za pogovor z neznancem?

45. Ali vas moti kakšna bolečina?

46. ​​Ali je res, da se ne počutite zadovoljni, če svojih prijateljev dolgo ne vidite?

47. Ali se lahko imenuješ živčen človek?

48. Ali med ljudmi, ki jih poznate, obstaja kakšna oseba, ki je očitno ne marate?

49. Ali lahko poveste o sebi, da ste samozavestna oseba?

50. Ali se zlahka dotaknete, če kritizirate svoje pomanjkljivosti ali pomanjkljivosti pri svojem delu?

51. Se vam zdi težko pridobiti pravi užitek od zabave?

52. Ali ste zaskrbljeni, da ste slabši od drugih?

53. Ali lahko v dosadno akcijo dodate animacijo?

54. Ali se kdaj dogaja, da govorite o stvareh, ki jih sploh ne razumete?

55. Ali vas skrbi vaše zdravje?

56. Ali se radi zabavate drugim?

57. Ali imate nespečnost?

Ključ, obdelava rezultatov osebnega vprašalnika G. Eysenck (EPI temperamentni test. Aysenkova samoocenitvena diagnostika. Metoda določanja temperamenta)

Extroversion - introversion:

    »Da« (+): 1, 3, 8, 10, 13, 17, 22, 25, 27, 39, 44, 46, 49, 53, 56;

    "Ne" (-): 5, 15, 20, 29, 32, 34, 37, 41, 51.

Nevrotika (čustvena stabilnost - čustvena nestabilnost):

    »Da« (+): 2, 4, 7, 9, 11, 14, 16, 19, 21, 23, 26, 28, 31, 33, 35, 38, 40, 43, 45, 47, 50, 52 55, 57.

"Lestvica laži":

    "Da" (+): 6, 24, 36;

    »Ne« (-): 12, 18, 30, 42, 48, 54.

Odgovori, ki ustrezajo ključu, so ocenjeni na 1 točko.

Interpretacija rezultatov osebnega vprašalnika G. Eysenck (EPI test temperamenta. Aysenckova samoocenitvena diagnostika. Metoda določanja temperamenta)

Pri analizi rezultatov je treba upoštevati naslednje smernice.

Extraversion:

    več kot 19 - svetlo extrovert

    več kot 15 - ekstrovertna

    12 - povprečna vrednost

    manj kot 9 - introvert,

    manj kot 5 - globok introvert.

Nevrotika:

    več kot 19 - zelo visoka raven nevrotizma,

    več kot 14 - visoka stopnja nevrotizma,

    9 - 13 - povprečna vrednost

    manj kot 7 - nizka stopnja nevrotizma.

Laži:

    več kot 4 - neiskrenost odgovorov, kar dokazuje tudi neko dokazno vedenje in usmerjenost subjekta k socialni odobritvi,

    manj kot 4 - norma.

Projektivne preskusne tehnike.

Osebni so tako imenovani projekcijski   teste, ki jih je začel nemški psiholog E. Krepelin, ko je eksperimentalno psihološko raziskavo prenesel na psihiatrično kliniko. Ta skupina tehnik je namenjena diagnosticiranju osebnosti. Od anketirancev se zahteva, da se odzovejo na določene situacije (razlagajo vsebino ploskve slike - tematski test apperption, dokončajo nedokončane stavke ali izjave enega od znakov v sliki zgodbe - Rosenzweigov test, interpretirajo negotove obrise, kot so madeži v Rorschachovem testu; Makhovera itd.). V svojem bistvu se lahko sklicujemo na projektivne tehnike subjektivne metode strokovnega vrednotenja. Projektivni test z brezplačnim odgovorom, v katerem so dražljaji navodil in testov negotovi, omogoča, da je izbira odgovora zelo široka. Ta izbira je odvisna od strukture subjektivne subjektivne izkušnje, njegovih stališč in motivov. Sam odgovor je lahko predstavljen, na primer, s popolnimi risbami ali besedili, izbiro ustreznih predmetov ali sestavo določenih struktur. Tematski preskus zaznavanja (TAT) velja tudi za projektivne metode raziskovanja osebnosti. Ustvarili so ga H. Morgan in G. Murray že leta 1935. Nato je tehnika postala znana kot G. Murray. V TAT so slike ploskve predstavljene v obliki določenih situacij, ki omogočajo dvoumno interpretacijo. Med poskusom so subjekti v določenem zaporedju predstavljeni z določenim številom predmetnih slik, izbranih iz standardnih baterij TAT, odvisno od spola in starosti predmetov. Ena baterija TAT je namenjena za testiranje samo žensk, druga pa samo za moške, tretja pa za dečke in deklice do 14 let. Za testne osebe se uporablja poseben test. Subjekti so vabljeni, da pripravijo zgodbo o tem, kaj je pripeljalo do situacije, prikazane na slikah, kaj se dogaja zdaj, kaj mislijo liki, kaj čutijo, kako se lahko konča ta situacija. zgodbe o temah so posnete in interpretirane. Po zaključku ankete se opravi razgovor za pridobitev dodatnih podatkov o temi, da se razjasnijo logične nedoslednosti in napake v zaznavanju, ki jih najdemo v zgodbah. Pri sestavljanju zgodb-zgodb se subjekti zanašajo predvsem na lastne izkušnje in jih nezavedno obdajajo z znaki, s katerimi se identificirajo. Istočasno razlagajo multi-vrednoteno sliko zgodbe v skladu s svojimi preteklimi izkušnjami. Zato je drugo ime testa - apperceptive (apperception - odvisnost dojemanja od preteklih izkušenj, splošna vsebina človeške duševne dejavnosti in njene individualne značilnosti). Trenutno obstajajo številne spremembe TAT: za preiskovanje ljudi različnih kulturnih ravni, mladoletnih prestopkov, starejših in starejših itd. Preizkusi tematske predstave kot ene od tipov projektivnih tehnik vključujejo tako imenovani narisani apperceptivni test (PAT), ki je prav tako razvit G. Murray. V posodobljeni obliki je prilagojeno različico narisanega apperceptivnega testa predstavilo, na primer, L.N. Sobchik z osmimi predmetnimi slikami. Slike v dogovorjeni obliki prikazujejo dinamične položaje odnosov dveh ali treh oseb. Hkrati pa ni viden niti spol niti starost, niti etnični znaki in socialni statusi ljudi iz slik. Položaj številk in njihovih položajev omogoča presojo samo tistih konfliktnih situacij in življenjskih konfliktov, ki se pojavljajo v procesu medsebojnih odnosov ljudi. Položaj tretjega udeleženca ali opazovalca v posameznih slikah je mogoče interpretirati kot indiferentne, aktivne ali sočutne. Predmeti so vabljeni, da dosledno, v skladu z oštevilčenjem, preučijo vsako sliko ploskve, sprostijo domišljijo in na kratko opišejo svojo individualno vizijo predstavljenih stališč. Še posebej učinkovita je uporaba PAT pri ugotavljanju motivacijske usmerjenosti mladostnikov, njihovega življenjskega položaja. To se ne doseže z neposrednim spraševanjem, temveč posredno z uporabo mehanizmov identifikacije subjekta s katerim koli upodobljenim likom na ploskovnih slikah, s pomočjo projekcij lastnih izkušenj. Scene PAT so posebni piktogrami, s katerimi testni subjekt projicira svojo vizijo življenjskega trka. Seveda ima PAT v primerjavi z dejanskim tematskim sprejemnim testom nekoliko manj raziskovalnih zmogljivosti. Vendar pa je zaradi preprostosti in jedrnatosti njene uporabe PAT uspešno uporabljen pri pregledovanju šolarjev, pri poklicnem usmerjanju z mladimi, v kliniki za nevroze. Uporabljajo se številne projektivne tehnike in piktogram. gre za zbirko grafičnih vzorcev za proučevanje posredovanega pomnjenja. Piktogram je prvič predlagal sovjetski psiholog A.R. Luria v tridesetih letih. našla se je v psihiatriji in medicinski psihologiji kot diagnostična tehnika. Ta metoda razkriva skrite motive, druge osebne značilnosti subjekta (strahovi, strahovi, tesnoba itd.). V psihiatriji in medicinski praksi se piktogrami uporabljajo za odkrivanje ne le motenj spomina, temveč tudi konceptualnih motenj pri subjektih. Kot je znano, je konceptualno mišljenje značilno za uporabo konceptov in logičnih konstrukcij. Ikone, ki se uporabljajo za raziskovalne namene, služijo kot sredstvo za olajšanje pomnjenja. Toda takšna orodja niso omejena na piktograme. Znani so številni drugi kodirani signali (simboli), ki omogočajo pomnjenje. Na primer, mnemotehnične tehnike, ki omogočajo zapomnitev učnega gradiva, ko so posamezni mnemotehnični elementi označeni z nekaterimi simboli, ki jih je mogoče enostavno zapomniti, so podvrženi določenemu vrstnemu redu, rimom, ki se zlahka zazna in se spomni diagramov ali risb. Tehnike in metode psihografske študije rokopisa se lahko običajno pripišejo tudi projektnim tehnikam. Pri rokopisu se posamezne razlike pojavljajo posebej živo. NNObozov ugotavlja, da lahko podpisi ali avtogrami veliko govorijo o izkušnjah posameznika, njegovi tajnosti ali tajnosti, skromnosti ali zaupanju, čustvi ali zadržanosti. Okončine, rokopis ima svoje stabilne lastnosti, ki se ne spreminjajo glede na človeško stanje, nekateri drugi elementi pa so povezani z razpoloženjem, razburjenostjo posameznika. Z rokopisom lahko ugotovite nekatere karakteristične značilnosti osebe, tip njegove osebnosti in temperament. Obstaja nedvoumna povezava med rokopisom in psihološkimi odstopanji posameznika. Ta okoliščina se v forenzični znanosti široko uporablja pri grafološkem pregledu pisem, faksimilov in fresk na podprofesionalnih seznamih, da bi prepoznali njihov rokopis.